习近平总书记指出：“干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分”“领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领”。姚安县税务局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平总书记关于税收工作的重要指示批示精神和党的二十大和二十届二中、三中全会精神，围绕中心、服务大局、真抓实干、锐意进取，在组织税费收入、落实税费优惠政策、优化税收营商环境、推进税收征管改革等方面持续发力，在全县“干在实处，走在前列”大比拼考核中走出了一条具有姚安税务特色的干事创业新路径。

擎旗奋进：党建引领点燃“强引擎”。始终坚持把党的政治建设摆在首位，坚持党建引领，以高质量党建推动税收事业高质量发展。思想铸魂，擦亮政治机关鲜明底色。建立巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果重点任务分工，创新“晨读党史、党纪+夜学理论业务”的双学模式，“三会一课”“第一主题”学习72次，青年理论学习小组研讨学习24次。品牌创优，激活基层组织神经末梢。积极探索“党建+税务”工作模式，将党建工作与税收业务深度融合。组织成立党员先锋队、青年干部先锋队、巾帼志愿服务队，在组织税费收入、落实优惠政策、强化税收征管、优化纳税服务等方面挺膺担当，发挥好党员干部的先锋模范作用。

聚焦主业：服务大局展现“新作为”。坚持依法依规组织税费收入原则。强化税源监控，依托税收大数据建立重点税源数据库，实时掌握企业生产经营、财务状况和税款申报缴纳情况，对全县重点税源企业进行全方位、动态化监控，及时发现企业税收风险并加以应对。加强税收预测分析，成立税收预测分析团队，结合宏观经济和姚安县各行业发展趋势，定期收集、整理、分析各类税收经济数据，建立科学的税收预测模型，深入开展税收预测工作。同时，加强与财政、统计等部门的信息共享和沟通协作，及时获取全县经济运行相关数据，为组织收入工作提供有力支撑。

智税赋能：征管改革按下“快进键”。持续抓好《关于进一步深化税收征管改革的意见》和“云南省税费征管服务转型升级三年行动方案”落实，强化5C5R征管质量监控，切实提升税收治理效能。建立“征管+纳服+风险+法制+税政”多部门联动机制，针对评价指标发现的薄弱环节，联合开展整治；定期监控，及时发现及时整改，避免问题数据堆积。狠抓登记、申报、发票等基础数据质量，把税费征管的“前端”做扎实。构建事前、事中、事后全流程申报辅导审核提醒机制，促进纳税人缴费人自觉、合规、准确申报，防范税费流失。健全以风险为导向的“双随机、一公开”新型税务执法监管模式，深化纳税信用社会化运用，强化“信用+风险”动态管理，精准打击“假企业”“假出口”等涉税违法犯罪行为。

服务创新：营商环境提升“新高度”。全面推行精细服务，围绕“高效办成一件事”，持续推进2024年“便民办税春风行动”和助力小微经营主体发展“春雨润苗”专项行动，积极推行“最多跑一次”“一网通办”“一键申报”等便利化措施，减少企业办税时间和成本。持续推进新时代“枫桥式”税务所建设，进一步聚焦防范和化解税费矛盾争议，建立企业涉税诉求快速响应机制，分类设立服务专岗，对企业反映的问题和诉求实行“一对一”跟踪辅导，限时办结反馈。完善纳税信用评价体系，加强与金融机构的沟通协调，帮助企业将“纳税信用”转化为“融资信用”。

淬炼铁军：队伍建设迸发“新活力”。不断探索建立“党委、党支部、青年理论学习小组、党员、干部职工”“五学联动”机制，将“政治三力”要求融入“选育管用”全链条，持续推进党的创新理论武装深化、转化、常态化。坚持好干部标准，科学合理统筹使用好各年龄层次干部，做到老中青搭配、梯次培养，大力推进“岗位大练兵、业务大比武”和“干在实处、走在前列”大比拼，抓实绩效管理和数字人事。截至目前，已有1名省级业务标兵和4名州级业务标兵。深入推进作风效能建设，推动形成担当尽责、狠抓落实、求真务实的新风正气。常态化开展谈心谈话，及时掌握干部心理和思想状况，加强对年轻干部“八小时以外”的“社交圈”“生活圈”管理。

荣誉属于过去，奋斗成就未来。姚安县税务局将以荣获2024年度“干在实处，走在前列”大比拼优秀等次为起点，持续发扬务实创新、担当作为的工作作风，不断优化税收服务、提升征管效能，为姚安税收事业发展和经济社会建设“添砖加瓦”。