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真心结对传帮带 薪火相传共奋进 ——左门乡召开年轻干部队伍“传帮带”工作启动仪式暨2024年年轻干部座谈会
来源: 姚安县左门乡人民政府 | 访问量:1095 | 发布时间: 2024/11/8 20:51:51

为进一步提高年轻干部的政治素养、业务能力、实践技能,激励年轻干部履职尽责、担当作为,增强年轻干部解决实际问题、服务群众的本领。11月8日,左门乡召开年轻干部队伍“传帮带”工作启动仪式暨2024年年轻干部座谈会,领导班子成员及22名青年干部参加。

启动仪式上,乡党委组织委员刘楠楠同志首先宣读了《左门乡年轻干部队伍“传帮带” 工作实施方案》,12位帮带导师和22名帮带对象共同签订了培养协议书,明确帮带责任和义务。随后,4名帮带代表和培养对象代表分别做了表态发言。

青年代表在发言中表达了对“传帮带”培养工作的期待和决心。他们表示,将珍惜这次难得的学习机会,虚心向导师请教,学习解决问题的具体措施和锻炼直面问题、独自解决问题的能力,让自己更快速地迈过“门槛”,进入工作状态。

在听取帮带导师和培养对象代表的发言后,乡党委副书记、乡长高海桥同志做了相关工作安排,乡党委书记李祥对年轻同志们的工作激情和给予充分肯定,结合自身经历,对年轻同志的成长提出三点殷切希望:

一是要统一思想、提高认识,充分认识“传帮带”工作重要意义。大部分年轻干部刚参加工作不久,从校园到职场,可能会存在思想、角色、服务对象的转变等诸多不适应的情况,“老带新”可以让年轻干部尽快进入角色,“师带徒”可以让年轻干部快速积累经验,“强带弱”可以让年轻干部迅速挑起重担。二是明确目标,压实责任,以传帮带助力年轻干部培养。要按照“一年打基础、三年强素质、五年挑重担”的阶梯式培养路径,以培养“提笔会写,开口能讲,遇事能办”的基层年轻干部为目标,真正做到“传”出知识、“帮”出成长、“带”出骨干,培养造就一支政治坚定、德才兼备、素质全面、能担重任的基层年轻干部队伍,为左门经济社会发展提供坚强组织保证和充足干部人才支撑。三是真抓实干,奋勇争先,培养造就党和人民忠诚可靠的优秀年轻干部。要志存高远,在实现大我中成就小我。要博学笃行,在充电过程中增强底气;要秉持初心,在仰望星空中脚踏实地;要修身明德,在正己守道中行稳致远。