左门乡为进一步优化村级干部队伍结构，提高依法办事、服务群众的能力水平，建立一支高素质村级后备干部队伍。结合乡村干部人员结构情况，经乡党委、政府研究，按照公开、平等、竞争、择优的原则，决定公开选拔一批优秀村级后备干部，建立村级后备干部库，现将有关事项公告如下：

一、选拔计划根据需要，面向社会为全乡公开选拔一批优秀村级后备干部。

二、报名条件

（一）参加公开选拔的人员，一般应具备以下条件：

1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，作风正派，遵纪守法；

2.热爱基层工作，有良好的沟通能力，有较强的事业心和责任感，熟练掌握电脑办公软件基本操作；

3.有奉献精神，能吃苦耐劳，有志为群众办好事、办实事，有一定的组织协调能力；

4.身体健康，有履行工作职责的条件；

5.学历要求：中专及以上学历；

6.年龄要求：年满25周岁以上40周岁以下，即1985年7月至2000年7月期间出生；

7.具有左门乡户籍或中共党员、退役军人、全日制本科毕业生优先考虑。

（二）有下列情形之一的，不得报名参加：

1.被开除中国共产党党籍的；

2.受过刑事犯罪或依法受到刑事追究的或正在受司法机关、纪检（监察）机关立案侦查或审查的；

3.组织或参与非法宗教活动、聚众赌博，或利用宗派势力甚至黑恶势力等干预农村正常工作的；

4.违反组织原则和工作程序，煽动、组织或参与非法集体上访、越级上访造成群体性事件的；

5.其他不符合法律法规规定的。

三、薪资待遇及享受的政策

（一）薪资待遇现行的村级组织“大岗位制”薪资待遇标准为：村党总支书记（村委会主任）岗位补贴原则上不低于4500元/月，村党总支副书记、村委会副主任、村监委主任岗位补贴原则上不低于3500元/月，村“两委”委员专职岗位补贴原则上不低于2500元/月。

（二）享受的政策

1.进入后备干部储备后，直接由各村安排专人跟踪培养。优先推荐学历提升和外出参加乡村产业发展、乡村建设、乡村治理等培训。对表现优秀、成绩突出、组织认可、群众公认的，根据各村干部空缺情况，按程序优先补选进入村“两委”班子，条件成熟、特别优秀的可直接担任村党组织书记。

2.满足条件的优秀村干部可参加定向公务员、乡镇事业编制人员考录。

3.推选“两代表一委员”时优先考虑。

四、报名时间、地点、方式

（一）报名时间：即日起至2025年8月31日止。工作日时间：上午8:00—11:30，下午2:00—5:30。

（二）报名地点：左门乡人民政府基层党建办公室

（三）报名须知：

1.报名方式为现场报名：须携带本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各一份（退役军人需携带退伍证、转业证原件等有效退役证明），同底版1寸免冠近照2张，到报名现场填写《左门乡公开选拔村后备干部报名登记表》一式两份。联系人：左门乡人民政府   5813001

2.资格审查：报名人员须如实填写《左门乡公开选拔村后备干部报名登记表》和提交相关证明材料，由乡基层党建办公室进行资格审查。报名人员提交的相关材料必须真实有效，对伪造、变造、冒用有关证件的，一经发现，立即取消报名资格。资格审查贯穿选拔工作全过程，在各环节发现报名人员不符合选拔资格条件的，均可取消其资格。后期根据报到情况开展资格联审、面试、岗位确定。

中共左门乡委员会

左门乡人民政府 

2025年7月4日